tag:blogger.com,1999:blog-7866481864126764115.post5563453185962081353..comments2024-02-23T21:58:19.230+01:00Comments on El Gerente De Mediado: Mujeres: peores salarios, mejores desempeñosSergio Minuéhttp://www.blogger.com/profile/16156841778775761635noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-7866481864126764115.post-16908442277185475172018-03-22T18:58:52.065+01:002018-03-22T18:58:52.065+01:00Mil gracias a ti Carlos por complementar y mejorar...Mil gracias a ti Carlos por complementar y mejorar lo que yo habia escrito<br />Un abrazoSergio Minuéhttps://www.blogger.com/profile/16156841778775761635noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-7866481864126764115.post-27215224970134019692018-03-18T09:26:38.556+01:002018-03-18T09:26:38.556+01:00En relación con el estudio de Tusgawa de JAMA Inte...En relación con el estudio de Tusgawa de JAMA Internal Medicine (por ampliar algo esta entrada de Minué): Se obtuvieron datos de 58.344 médicos internistas, el 32,1% de los cuales eran mujeres. La mortalidad a los 30 días del alta hospitalaria fue menor en los pacientes atendidos por médicas (número necesario a tratar [NNT] para prevenir una muerte: 149). También menor tasa de reingresos: NNT 182. Datos ajustados a patología y gravedad, claro. Pueden considerarse modestos los beneficios en mortalidad, pero dado el volumen de pacientes hospitalizados beneficiarios de Medicare (más de 10 millones), se puede estimar en 32.000 el número de muertes evitables por año si los médicos hombres obtuvieran los mismos resultados que sus colegas mujeres. <br />Si a esto añadimos los datos del estudio de Morcini JJ en Med Educ 2017;51:480-9 que relacionan resultados con tiempo transcurrido desde la graduación, la mejor opción si pretendemos buenos resultados es ser atendido por médica y joven. La primera condición tiene valor de continuidad, la segunda tiene plazo de caducidad (en la actualidad y en nuestro medio, en contratos precarios... un derroche)<br /><br />Gracias Sergio por ofrecer continuas oportunidades a darle alguna vuelta a lo cotidiano.<br /><br />Un saludo. Carlos CoscollarCarcoshttps://www.blogger.com/profile/06863820913678419743noreply@blogger.com